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刘彦君,广州劳动工伤赔偿律师,现执业于广东大律至明律师事务所,法律功底扎实,执业经验丰富,秉承着“专心、专注、专业”的理念,承办每一项法律事务、每一个案件。所办理的案件,获得当事人的高度肯定。在工作中一直坚持恪守诚信、维护正义的信念,全心全意为客户提供优质高效的法律服务。
有时候车祸发生的点是在上下班的途中,在上下班途中发生的车祸可以申请车祸的赔偿,也可以申请工伤的赔偿,两者的赔偿数额可能是不一样的。那么车祸与工伤竞合能不能双重获赔下面就由来为您介绍,希望能够帮助到您。
根据工伤保险条例规定,
劳动者在下班途中被汽车撞伤因按工伤处理,故劳动者既享有交通事故的损害赔偿请求权,也享有工伤保险待遇的请求权。如果劳动者已获得交通事故民事赔偿的,用人单位不再支付工伤保险待遇,但是如果交通事故赔偿低于工伤保险待遇的,用人单位应当补足差额部分。如果现在单位拒绝工伤认定,根据工伤保险条例规定:;用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。;
1.医疗费:按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算凭据支付,结案后确需继续治疗的,按治疗必需的费用给付。
2.误工费:当事人有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,没有固定收入按最近三年平均收入或同行业人均收入来计算。
3.住院伙食补助费:按交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。
4.护理费:伤者住院期间护理人员有收入的按照误工费的规定计算,无收入的,按照交通事故发生地平均生活费计算。
5.残疾赔偿金:根据伤残等级,按照交通事故发生地人均可支配性收入计算,自定残之日起赔偿二十年,但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年。七十五周岁以上的按照五年计算。
6.残疾用具费:因残疾需要配制补偿功能的器具的,凭医院证明按照普及型器具的费用计算。
7.丧葬费:事故地上年度六个月人均工资标准来计算。
8.死亡补偿费:按照交通事故发生地人均可支配性收入计算,补偿20年,六十以上每增加一岁减少一年,对七十五周岁以上的五年。
9.被扶养人生活费:以死者生前或残疾者丧失劳动能力之前实际抚养的没有其他生活来源的人为限,按照交通事故发生地居民生活困难补助标准计算,对不满十八周岁的抚养到十八周岁,对无劳动能力的人,抚养二十年,但六十周岁以上的每增一岁减少一年,七十五周岁以上的,按五年计算。
10.交通费:按照当事人实际必需的费用计算凭据支付。参加处理交通事故的当事人亲属所需交通费、误工费、住宿费比照上述规定计算,但不得超过三人。因交通事故损坏的车辆,物品、设施等,应当修复,不能修复的折价赔偿。
11.住宿费:按照交通事故发生地国家机关一般工作人员出差住宿费标准计算凭据支付。
1、单位为工伤职工购买了足额的工伤保险的,则等工伤伤残鉴定书下来后,工伤保险经办机构会在60个工作日内赔偿给工伤职工或其家属。
2、单位没有为工伤职工购买工伤保险的或为足额购买工伤保险的,则工伤赔偿是由单位承担的。单位的赔偿在你出工伤开始那天开始给你发工资,等有工伤伤残鉴定书后可以马上向单位申请一次性补偿。
以上就是为您整理的关于车祸与工伤竞合能不能双重获赔的全部内容了。综上可知,车祸与工伤竞合是不能够同时获得赔偿的,可以选择赔偿多的一种。如果您还有其他问题,欢迎咨询,我们会有专业的律师为您解答。
如果职工在工作中不幸受伤,作为用人单位是需要对其负责的,需要进行相应的赔偿,如果造成职工工伤死亡,死亡家属是可以获得工伤死亡赔偿金、丧葬费等费用的,那么,工伤赔偿继承如何分配下面就跟着一起来了解一下吧。
1、工伤死亡赔偿金,虽然不属于遗产,但在分配中,都是按遗产继承的规定进行分配的。
2、遗产按照下列顺序继承:
第一顺序:配偶、子女、父母。
第二顺序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二顺序继承人不继承。没有第一顺序继承人继承的,由第二顺序继承人继承。
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1、向办理机构申办工伤赔偿,办理机构是用人单位至参保所在地区社保分中心或者个人至各街道、镇社区事务受理服务中心或各区社保分中心。
2、符合办理规定,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。
3、材料不全且表示可补全材料,办理机构打印《受理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。办理机构将全部材料退还。
4、不符合办理规定,办理机构打印《办理情况回执》一式二份,办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。办理机构将全部材料复印后退还。
工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡,其近亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。
1、用人单位参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付;
2、用人单位未参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由用人单位支付;
3、根据各省安全生产条例,除上述工伤保险待遇外的死亡赔偿金,由用人单位支付。
以上就是为您详细介绍的关于工伤赔偿继承如何分配的相关内容,工伤赔偿的费用不属于遗产范围,但是在进行分配时,可以按照遗产继承的顺序和方法来进行分配,如果在分配中产生纠纷的,可以提起诉讼来进行解决,若您还有什么法律疑问,建议咨询专业律师。